風(fēng)滿帆正黨旗紅(hóng)

        歲月(yuè)流金(jīn)，黨旗高(gāΩo)揚。
        潮湧，催人(rén)奮進；風(fēng)起正好(hǎo)揚帆！
        榮膺被譽為(wèi)“€中國(guó)工(gōng)業(yè)奧斯卡”的(de)中國(guó)工(gōng)業(yè)大(dà)獎。以品牌強度890、品牌價值21.40億元↔，榮登鋼鐵(tiě)有(yǒu)色企業(yè)品牌全國(guó)第9名。承擔“十三五”國(guó)家(jiā)重 點研發計(jì)劃，再助“神舟”飛(fēi)天完成“國(guó)家(jiā)訂單”，效益實現(xiàn)大(dà)幅增長(cháng)，品牌建設成效顯著，員(yσuán)工(gōng)收入以12.5%的(de)漲幅實現(xiàn)恢複性增長(cháng)，幸福指數(shù)顯著提升……“十三五”開(kāi)局之年(nián)，湖(hú)北(běi)新β冶鋼有(yǒu)限公司交了(le)一(yī)份優異的(de)成績單。
      全面實現(xiàn)“時(shí)間(jiān)過半、任務過半”，各項重點工(gōng)作(zuò)不(bù)斷取得(de)新突破₹，生(shēng)産記錄一(yī)次次刷新……跨過坎坷，品牌提升，穩的(de)态勢繼續呈現(xiàn)，進的(de)力量不(bù)斷增強，新冶鋼人(rén)無不(bù)為∑(wèi)之振奮、為(wèi)之感慨。
      “千年(nián)西(xī)塞山(shān)見(jiàn)證著(z↑he)百年(nián)爐火(huǒ)光(guāng)耀古今，十裡(lǐ)鋼城(chéng)萬衆一(yī)心高(gāo)舉黨的(de)旗幟再創百年(nián)輝煌。÷”這(zhè)裡(lǐ)處處跳(tiào)動著(zhe)的(de)都(dōu)是(shì)一(yī)個(gè)個(gè)響亮(liàng)的(de)音(yīn)符，奏響的(de)都(dōu)是(>shì)一(yī)曲曲激情豪邁的(de)樂(yuè)章(zhāng)。
  
              &                &n♠bsp;             ↕           γ 争創“四強四優”，“向我看(kàn)齊”
      “渣面平滑呈玻璃狀，說(shuō)明(míng)堿度便低(dī)；渣面呈麻點狀，說(sh♣uō)明(míng)堿度合适。”6月(yuè)27日(rì)，在1780高(gāo)爐西(xī)出鐵(tiě)口，鐵(tiě)前事(shì)業(yè)部主任工(gōng)程師(shī')、1780高(gāo)爐保供黨支部書(shū)記程偉舀了(le)一(yī)瓢渣水(shuǐ)仔細端詳，鐵(tiě)水(shuǐ)渣堿度對(duì)高(gāo)爐脫硫效 果起直接作(zuò)用(yòng)，通(tōng)過目測，誤差可(kě)達±0.02倍。
      從(cóng)小(xiǎo)愛(ài)鑽研的(de)程偉還(hái)是(shì)鐵(tiě)前事(shì)業(yè)部1780¶高(gāo)爐創新工(gōng)作(zuò)室負責人(rén)，湖(hú)北(běi)省技(jì)能(néng)能(néng)手，擁有(yǒu)8項個(gè)人→(rén)技(jì)術(shù)專利，其中3項發明(míng)專利。該創新工(gōng)作(zuò)室10名成員(yπuán)中9名是(shì)黨員(yuán)。在他(tā)的(de)帶領下(xià)，“搗鼓”出的(de)一(yī)項國(guó)家(jiā)發明(míng)專利----更換風(fēng)口>裝置。利用(yòng)這(zhè)個(gè)裝置更換風(fēng)口小(xiǎo)套時(shí)間(jiān)降至現(xi∏àn)在的(de)45分(fēn)鐘(zhōng)左右。這(zhè)些(xiē)發明(míng)給公司節約成本不(bù)少(shǎo)于1×000萬元。今年(nián)年(nián)初，“程偉勞模工(gōng)作(zuò)室”被省總工(gōng)會(huì)命名為(wèi)“湖(hú)北(běi)省職工(gōng)（勞模）創新工(Ωgōng)作(zuò)室”。
      新冶鋼黨委按照(zhào)“圍繞經營抓黨建、抓好(hǎo)黨建促發展”的(de)工(gōng)作(zuò)思路(lù)，以提高(gā♣o)黨建工(gōng)作(zuò)制(zhì)度化(huà)、規範化(huà)、科(kē)學化(huà)水(shuǐ)平為(wèi)目标，以“争創四強四優，助力品牌提升”為(w₹èi)重點，以黨建創新促進管理(lǐ)創新、技(jì)術(shù)創新和(hé)指标創新，有(yǒu≠)效調動了(le)黨組織和(hé)黨員(yuán)在克難攻堅促進生(shēng)産經營工(gōng)作(zuò)中的(de)引領、示範作(zuò)用(yòng)，®帶領員(yuán)工(gōng)“向我看(kàn)齊”。
      在全黨上(shàng)下(xià)慶祝建黨96周年(nián)之際，新冶鋼黨委決定對(duì)近(jìn )年(nián)來(lái)全公司湧現(xiàn)出的(de)優秀共産黨員(yuán)、優秀黨務工(gōng)作(zuò)者和(hé)先進基層黨組織進行(xíng)表彰。
      在他(tā)們當中，有(yǒu)政治引領強、推動發展強、改革創新強、凝聚保障強的(de)先進基層黨組織，有(yǒu)政治素質優α、崗位技(jì)能(néng)優、工(gōng)作(zuò)業(yè)績優、群衆評價優的(de)黨員(yuán)模範。
      先進典型迸發出了(le)最動人(rén)心魄的(de)精神力量，這(zhè)種力量是(shì)新冶鋼≥持續發展的(de)引擎。他(tā)們的(de)照(zhào)片将記載在《新冶鋼年(nián)鑒》中，懸挂在“先₩鋒路(lù)”的(de)宣傳燈箱上(shàng)。
     時(shí)代造就(jiù)典型，典型凝聚力量。
      站(zhàn)在了(le)一(yī)個(gè)新的(de)曆史起點上(shàng)，開(kāi)始了(le)“再©創百年(nián)輝煌”的(de)新長(cháng)征，新冶鋼各級黨組織和(hé)廣大(dà)黨員(yuán)決心 肩負起時(shí)代賦予的(de)重任，把學習(xí)先進典型轉化(huà)為(wèi)建成最具競争力的(πde)特鋼企業(yè)的(de)強大(dà)動力，圍繞“争創四強四優，助力品牌提升”的(de)黨建工(gōng)作(zuò)主題，不(bù)斷凝聚人(₩rén)心、凝聚智慧、凝聚力量，不(bù)斷點燃激情、煥發熱(rè)情、奉獻真情，全面推動“效益、品牌、創新、綠(lǜ)色、幸福”新冶鋼向更高(gāo)層次、更高(gāo)水(shuǐ)平邁進​。
 
          ¶;          &nb≤sp;            ∞;         &nbs p;            “抓住關鍵少(shǎo)數(shù)”，壓實“兩個(gè)責任”

      黨的(de)作(zuò)風(fēng)建設，關系人(rén)心向背，關系黨的(de)前途命運；關系到(dào)企業(yè)可(kě)持續、員(yuán)工(gōng)更幸福。
     “堅決擁護黨的(de)領導，堅決貫徹公司決策，堅決落實三個(gè)負責，嚴格做(zuò)到(dào)：公正嚴明(míng)、清正廉潔；務實進取、擔當盡責；求真務£實、嚴正高(gāo)效；目标導向、勇創一(yī)流，為(wèi)建成最具競争力的(de)特鋼企業(yè)而奮鬥！”2月(yuè)27日(<rì)，公司黨委、總經理(lǐ)部領導和(hé)160餘名中層領導幹部面對(duì)國(guó)旗、司旗，集體(tǐ)宣誓、莊嚴承諾。
     領導幹部舉行(xíng)宣誓儀式，在新冶鋼是(shì)首次。“站(↑zhàn)在國(guó)旗、司旗下(xià)宣誓，非常有(yǒu)莊嚴之感、神聖之感、使命之感，非常能(néng)夠傳導正能(néng)量，非常能(néng)夠激£起我們激情奮進的(de)鬥志(zhì)和(hé)熱(rè)情。”公司黨委書(shū)記、總經理(lǐ)李國(guó)忠在講話(huà)時(≈shí)強調，“在承載新冶鋼百年(nián)曆史的(de)漢冶萍廣場(chǎng)宣誓，這(zhè)不(bù)僅僅是(shì)向公司宣誓，向員(yuán)工(gōng)宣誓，也(yě)是(s♦hì)向先輩宣誓，讓先輩見(jiàn)證我們的(de)承諾！進一(yī)步喚醒黨員(yuán)幹部的(de)政治意識>、大(dà)局意識、核心意識、看(kàn)齊意識”
      一(yī)名參加宣誓的(de)黨員(yuán)幹部撰文(wén)：幹>部誓詞，簡單76個(gè)字，字字千鈞，句句震撼。宣誓喚醒我，敢于擔當、勇于作(zuò)為(wèi)，務實高(gāo)效、‌幹事(shì)創業(yè)的(de)正能(néng)量；宣誓激勵我，等不(bù)起、慢(màn)不(bù)得(de)、坐(zuò)不(bù) 住的(de)激情和(hé)幹勁。
     近(jìn)年(nián)來(lái)，公司黨委、紀委認真貫徹全面從(cóng)嚴治黨總要(yào)求，相(xiàng)繼出台直接聯系←服務群衆制(zhì)度，踐行(xíng)中央“八項規定”，狠抓“兩個(gè)責任”的(de)落實，紮實開(kāi)展群衆路(lù)線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育、為(wèi)廣大(d'à)黨員(yuán)、幹部精神上(shàng)補“鈣”、思想上(shàng)洗“澡”、作(zuò)風(fēng)上(shàng)治“病”；₩在“兩學一(yī)做(zuò)”學習(xí)教育中，做(zuò)到(dào)了(le)“規定動作(zuò)不(bù)走樣，自(zì)≤選動作(zuò)有(yǒu)特色”，結合公司幹部培訓，突出“基礎在學、關鍵在做(zuò)”，在學上(shàn±g)，創新“一(yī)季一(yī)訓”、“一(yī)訓一(yī)主題”；在做(zuò)上(shàng)，做(zuò₹)到(dào)與生(shēng)産經營、與品牌提升、與班組建設、與員(yuán)工(gōng)培訓、與企業(yè)σ文(wén)化(huà)“五結合”；做(zuò)履職盡責、做(zuò)完成目标、做(zuò)勇于擔當、做(zuò)遵規守紀、做(zuò)創先争優“五表率”，φ廣大(dà)黨員(yuán)幹部在返璞歸真中撥亮(liàng)了(le)信仰的(de)燈火(huǒ)。
     公司黨委下(xià)發的(de)《基層黨建工(gōng)作(zuò)責任追究辦法》明(míng)确，基層黨建工(gōng)作(zuò)責任追究<堅持黨政同責、一(yī)崗雙責、依規依紀、實事(shì)求是(shì)、失責必問(wèn)、問(wèn)責必嚴，分(fēn)級負責、層層落實原則。
     有(yǒu)黨組織軟弱渙散、從(cóng)嚴治黨不(b ù)力、黨的(de)建設缺失、規範建設落後、領導班子(zǐ)不(bù)作(zuò)為(wèi)慢(màn)作(zuò)為(wèi)等情形之一(yī)的(de)，根據不(bù)同情況分(f₹ēn)别追究黨組織責任，或同時(shí)追究該黨組織書(shū)記作(zuò)為(wèi)“第一(yī)責任人(rén)”的(de)相(xεiàng)應責任，對(duì)其他(tā)領導成員(yuán)及相(xiàng)關責任人(rén)依據職責分(fēn)工(gōng)和(hé)履職↔情況追究相(xiàng)應責任。
     一(yī)個(gè)個(gè)典型案例敲響“警鐘(zh•ōng)”，一(yī)次次專項檢查亮(liàng)出“利劍”，一(yī)項項重點制(zhì)度立下(xià)“鐵(tiě)規”……抓作(zuò)風(fēng)∞、轉作(zuò)風(fēng)持續發力、久久為(wèi)功，幹部作(zuò)風(fēng)顯著改善，黨風(fēng)企風(fēng)煥然一(yī)新，黨群幹群關系日(rì)益∞密切，營造了(le)良好(hǎo)政治生(shēng)态，提振了(le)實幹興企精氣神，為(wèi)建成最具競争力的(de)特鋼企業(yè)和(hé)再鑄百年(nián)輝煌凝聚了(le)磅礴的(d♦e)正能(néng)量。
  
              &n✘bsp;           &αnbsp;           &÷nbsp;          &nbsδp;         一(yī)份“報(bào)告單”牽住黨建“牛鼻子(zǐ)”
     萬裡(lǐ)長(cháng)江，不(bù)舍晝夜；鋼城‍(chéng)大(dà)地(dì)，黨建聞新。
     在“學”中築牢思想根基，在“做(zuò)”中彰顯黨員(yuán)本色。
     點開(kāi)“新冶鋼黨建”微(wēi)信公衆号，“∑微(wēi)黨課”宣講、黨建“微(wēi)培訓”便映入眼簾。這(zhè)是(shì)新冶鋼黨委“兩學一(±yī)做(zuò)”學習(xí)教育融入日(rì)常、嚴在日(rì)常的(de)一(yī)個(gè)縮影(yǐng)。
     黨群月(yuè)度例會(huì)1+1+N模式；每季度基層黨建交流+黨委培訓；支部建立♥“黨員(yuán)之家(jiā)微(wēi)信群”；信息化(huà)部黨總支主題黨日(rì)+與互聯網+；460黨總支青年<(nián)黨員(yuán)幹部管理(lǐ)研討(tǎo)班；銷售黨總支基層學習(xí)服務聯絡卡；機(jī&)關黨委第一(yī)總支開(kāi)展專題調研“為(wèi)生(shēng)産當參謀”；轉爐黨支部評比月(yuè)度黨支部标兵(bīng)；電(diàn)爐黨支部黨員(yuán)幹☆部當導師(shī)與大(dà)學生(shēng)員(yuán)工(gōng)結對(duì)子(zǐ)培養；研究院研發黨總支黨員(yuán)挂點重點品種攻關項目；黨員(yuán)亮(lià ng)身(shēn)份許承諾……
      隻有(yǒu)明(míng)确黨建責任，才能(néng)真管、嚴管。
      每月(yuè)28日(rì)，二級黨委都(dōu)有(yǒu)對(duì)月(yuè)度工(gōng)作(♠zuò)認真進行(xíng)總結，都(dōu)要(yào)提報(bào)一(yī)份《黨建工(gōng)作(zuò)月(yuè)度'報(bào)告單》。
      為(wèi)使基層黨建工(gōng)作(zuò)可(kě)對(duì)照(zhào)、有(yǒu)人(rén)抓、好(hǎ>o)落實，更加有(yǒu)力地(dì)促進生(shēng)産經營工(gōng)作(zuò)的(de)開(kāi)展，€新冶鋼黨委圍繞基層黨建核心要(yào)素和(hé)基礎環節，研究制(zhì)定《二級黨委黨建工(gōng)作(zuò)月(yuè)度報(bào)告制(zhì)度》，緊扣責任牽引一(yī)貫到(dà"o)底抓落實。将基層黨建責任清單細化(huà)為(wèi)6個(gè)闆塊、23個(gè)分(fēn)項，實行(xíng)工(gōng♥)程化(huà)管理(lǐ)，項目化(huà)推進。
     《報(bào)告制(zhì)度》考核評定明(míng)确：以報(bào)告+自(zì)÷評+考評相(xiàng)結合的(de)模式，報(bào)告單滿分(fēn)100分(fēn)，綜合得(de)分(fēn)90分✘(fēn)及以上(shàng)為(wèi)“優秀”，70－89分(fēn)為(wèi)“合格”，70分(fγēn)以下(xià)為(wèi)“不(bù)合格”。考評結果低(dī)于70分(fēn)以下(xià)，将對(duì)黨組×織第一(yī)責任人(rén)進行(xíng)誡勉談話(huà)；連續三個(gè)月(yuè)低(dī)于70分(fēn)以下(γxià)，公司黨委将依據《中國(guó)共産黨問(wèn)責條例》和(hé)公司《幹部問(wèn)責管理(lǐ)辦法》，嚴格追究責任。
     新冶鋼黨委堅持嚴作(zuò)風(fēng)、帶隊伍，把握時(shí)代φ脈搏、豐富黨建載體(tǐ)、創新基層黨建工(gōng)作(zuò)模式、從(cóng)嚴治黨再發力，促進黨建責任落地(dì)生(shēng)根，管黨治黨成效顯著‍。
  
         ​;                &≤nbsp;        &nb¶sp;          &nπbsp;            過“政治生(shēng)日(rì)”，憶入黨初心
     “我志(zhì)願加入中國(guó)共産黨，擁護黨的(de)綱領，遵守黨的(de)章(zhāng)程……”6月(yuèφ)28日(rì)，機(jī)關黨委第一(yī)總支第一(yī)支部全體(tǐ)黨員(yuán)在黨旗前再次莊嚴宣誓，這(zhè)是(shì)該支部過“政治生(shēng)日(rì)”的(de)一‌(yī)個(gè)場(chǎng)景。随後，每名黨員(yuán)收到(dào)一(yī)份“政治生(shēng)日(rì)賀卡”和(hé)一(yī)份“廉政”書(shū)簽。
     六月(yuè)份是(shì)黨員(yuán)“政治生(±shēng)日(rì)”比較集中的(de)日(rì)子(zǐ)。“政治生(shēng)日(rì)”活動進一(yī)步激發了(le)黨員(♠yuán)的(de)政治熱(rè)情，增強了(le)黨員(yuán)的(de)光(guāng)榮感、責任感和(hé)使命感。黨員(yuán)紛紛表示：今後，将時(shí)Ω刻不(bù)忘黨員(yuán)身(shēn)份，時(shí)刻保持黨員(yuán)形象，牢記入黨誓詞，積極發揮黨員(yuán)的(de)先鋒模範作(zuò)用(yòng)，為(•wèi)實現(xiàn)“企業(yè)可(kě)持續、産品有(yǒu)品牌、員(yuán)工(gōng)更幸福”貢獻自(zì)己的(de)一(yī)份力×量。
     “黨員(yuán)是(shì)為(wèi)人(rén)民(mín)服務的(de)，不(bù)是(shì)為(wèi)人(r↕én)民(mín)币服務的(de)。”今年(nián)五月(yuè)電(diàn)視(shì)劇(jù)《人(rén)民(mín)的(de)名義》火(huǒ)爆，劇(j∏ù)中老(lǎo)共産黨員(yuán)陳岩石的(de)一(yī)句話(huà)，給物(wù)流部黨員(yuán)肖光(guāng)留下(xià)了(le)深刻的(d★e)印象，特地(dì)撰文(wén)《我要(yào)成為(wèi)“陳岩石”》，文(wén)中表示，不(bù)論在哪，不(bù)論£是(shì)做(zuò)什(shén)麽，我們都(dōu)不(bù)能(néng)忘了(le)我們是(shì)共産黨員(yuán)，不(bù)能(néng)忘了(le)為(wèi)共産主義奮鬥終§身(shēn)的(de)誓言。
     今年(nián)以來(lái)，黨委領導班子(zǐ)堅持黨委會(huì)制(zhì)度、民(mín)主生(shēng)活會(huì)₩制(zhì)度、中心組學習(xí)制(zhì)度等，同時(shí)堅持參加雙重組織生(shēng)活，學習(xí)習(xí)'近(jìn)平總書(shū)記系列講話(huà)，增強“四個(gè)意識”。新冶鋼黨委要(yào)求全體(tǐ)黨員(yuán)幹部堅定信仰，把學習(xí)黨章(zhāng)黨規作(zuò)為(w×èi)終身(shēn)義務，把《準則》、《條例》永記心中，使黨員(yuán)真正做(zuò)到(dào)“思想入黨”，以過硬的(de)工(gōng)作(zuò)能(néng)力和(♦hé)良好(hǎo)的(de)精神狀态做(zuò)好(hǎo)本職工(gōng)作(zuò)，堅定信念跟黨走，恪盡職守做(zuò)貢獻。基層各​黨組織深化(huà)“兩學一(yī)做(zuò)”學習(xí)教育，推進常态化(huà)、制(zhì)度化(huà)建設，堅持定期召開(kāi)“三會(huì)一(yī)課”制(zhì)度，開₩(kāi)展有(yǒu)“黨味”的(de)“支部主題黨日(rì)+”活動，讓黨員(yuán)得(de)到(dào)鍛煉、受到(dào)熏陶£，使黨組織更有(yǒu)凝聚力、影(yǐng)響力。
弄潮兒(ér)向濤頭立，手把紅(hóng)旗旗不(bù)濕。
      把企業(yè)的(de)發展抓在手上(shàng)，把員(yuán)工(∏gōng)的(de)幸福放(fàng)在心上(shàng)，把使命目标扛在肩上(shàng)。6月(yuè)25日(rì)，中國(guó)共産黨湖(hú)北(běi)省第£十一(yī)次黨代會(huì)代表，中特集團副總裁、新冶鋼黨委書(shū)記、總經理(lǐ)李國(guó)忠受邀走進湖(hú)北(běi)日(rì )報(bào)全媒體(tǐ)演播室，在接受采訪時(shí)信心滿滿：我們将更加緊密地(dì)團結在以習(xí)近(jìn)平同志(zh¥ì)為(wèi)核心的(de)黨中央周圍，貫徹落實湖(hú)北(běi)省委、黃(huáng)石市(shì)•委和(hé)中特集團黨委的(de)決策部署，高(gāo)舉旗幟、牢記囑托，瞄準前沿技(jì)術(shù)♥、行(xíng)業(yè)發展方向，真抓實幹，為(wèi)建設效益新冶鋼、品牌新冶鋼、創新新冶鋼、綠(lǜ)色新冶鋼和(hé)幸福新冶鋼，争當全省 工(gōng)業(yè)企業(yè)轉型升級的(de)排頭兵(bīng)而努力奮鬥。
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